Artykuł 10.04.2015 3 min. czytania Tekst Image Sejm zakończył wczoraj trwające od listopada bezkrólewie na stanowisku Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych, wybierając na to stanowisko dr Edytę Bielak-Jomę. Bezpartyjna specjalistka w zakresie prawa pracy, równego traktowania i ochrony danych, związana z Uniwersytetem Łódzkim, jest przygotowana merytorycznie do pełnienia tej funkcji, choć pewne obawy budzi jej brak doświadczenia politycznego i zarządczego. Wybór dr Edyty Bielak-Jomy kończy kolejny obywatelski monitoring wyborów GIODO, prowadzony od grudnia 2014 r. przez Fundację Panoptykon we współpracy z Helsińską Fundacją Praw Człowieka i INPRIS – Instytutem Prawa i Społeczeństwa. Nowa Inspektor jest merytorycznie przygotowana do pełnienia funkcji GIODO – w swojej karierze naukowo-dydaktycznej zajmowała się wybranymi aspektami ochrony danych (szczególnie prywatnością pracowników – a to niewątpliwie ważny temat dla GIODO); na koncie ma szereg publikacji o tej tematyce. W czasie przesłuchania obywatelskiego kandydatów podkreśliła, że jej zdaniem opozycja „wolność kontra bezpieczeństwo” jest fałszywa – ona sama chce żyć w kraju, który zapewnia zarówno bezpieczeństwo, jak i ochronę danych osobowych. Ta wypowiedź dobrze wróży rozpoczynającej się kadencji GIODO, choć rozstrzygające będzie to, jak dr Bielak-Jomaa zrealizuje tę wizję w praktyce. Edyta Bielak-Jomaa: opozycja „wolność kontra bezpieczeństwo” jest fałszywa. Tymczasem na polu ochrony danych osobowych nową GIODO czekają poważne wyzwania. Przede wszystkim, już wkrótce zapadną kluczowe rozstrzygnięcia w związku z unijną reformą przepisów o ochronie danych osobowych. W tym procesie GIODO pełni rolę konsultacyjną wobec polskiego rządu, a jako członek Grupy Roboczej Art. 29 – złożonej z inspektorów ochrony danych ze wszystkich państw członkowskich UE – ma wpływ na stanowisko instytucji europejskich i bierze udział w spotkaniach grupy roboczej DAPIX (umocowanej w strukturach Rady Unii Europejskiej). Na polskim gruncie najpilniejszym wyzwaniem jest kompleksowe uregulowanie funkcjonowania monitoringu wizyjnego, jak również skuteczna egzekucja obowiązującego prawa w odniesieniu do zbiorów danych powstających w wyniku wykorzystania monitoringu. Europejska reforma ochrony danych i poddanie kontroli monitoringu wizyjnego to najpilniejsze wyzwania dla nowej GIODO. Poprzedni GIODO stał na stanowisku, że korzystanie z monitoringu wizyjnego wiąże się z przetwarzaniem danych osobowych – co oznacza, że poza jakąkolwiek kontrolą przetwarzane są ogromne, niezarejestrowane zbiory danych, bo Biuro GIODO nie ma wystarczających zasobów, by ten obszar skontrolować. Jak do tego zagadnienia podejdzie nowa Inspektor? Zobaczymy. Dr Bielak-Jomaa ma wiedzę, ale brakuje jej doświadczenia politycznego i praktyki w zarządzaniu dużą instytucją. Biuro GIODO zaś ma coraz więcej pracy, zwłaszcza w kontekście masowo napływających skarg, a środków finansowych i ludzi wciąż za mało. Oby codzienne wyzwania zarządcze nie skonsumowały całej energii i wizji nowej Generalnej Inspektor Ochrony Danych Osobowych. Anna Obem, Katarzyna Szymielewicz PS Zachowanie posłów podczas przedstawiania kandydatur na stanowisko GIODO, uwagi marszałka Sejmu na temat dialektyki marksistowskiej w odniesieniu do przydługiej prezentacji jednego z kandydatów, jak również problemy techniczne z obsłużeniem przez posłów urządzeń do głosowania, pozostawimy bez dodatkowego komentarza. Nagranie z posiedzenia Sejmu można obejrzeć w Internecie (godz. 21:54-22:22, tylko dla osób o mocnych nerwach). Więcej na ten temat: Wypełniony przez dr Bielak-Jomę kwestionariusz dotyczący doświadczenia, wiedzy i kompetencji Oceniamy kandydatów na GIODO Katarzyna Szymielewicz Autorka Linki i dokumenty kwestionariusz_edyta_bielak_-_jomaa.pdf473.99 KBpdf Temat reforma ochrony danych prawo monitoring wizyjny Poprzedni Następny Newsletter Otrzymuj informacje o działalności Fundacji Twoje dane przetwarza Fundacja Panoptykon w celu promowania działalności statutowej, analizy skuteczności podejmowanych działań i ewentualnej personalizacji komunikacji. Możesz zrezygnować z subskrypcji listy i zażądać usunięcia swojego adresu e-mail. Więcej informacji o tym, jak przetwarzamy twoje dane i jakie jeszcze prawa ci przysługują, w Polityce prywatności. Zapisz się Zapisz się Akceptuję Regulamin usługi Leave this field blank Zobacz także Artykuł RODO: koniec z traktowaniem nas jak towar Setki maili z powiadomieniami o zmianie polityk prywatności, namawiające do wyrażenia zgody na przetwarzanie danych banery przesłaniające popularne portale informacyjne… Od tygodni jesteśmy bombardowani – nieraz sprzecznymi – komunikatami związanymi z nowym prawem o ochronie danych osobowych.… 25.05.2018 Tekst Poradnik Pracownik pod lupą. Na co może sobie pozwolić Twój pracodawca? Z jednej strony casual Friday, strefy relaksu i owocowe środy, a z drugiej bramki, identyfikatory, kamery, czytniki linii papilarnych i narzędzia monitorujące ruch myszką. W niektórych firmach można mieć wrażenie, że przychodzi się do nich nie po to, aby tworzyć fajne produkty i usługi, rozwijać… 18.03.2019 Tekst Poradnik Poradnik BINGO 13. RODO w organizacji Ochrona danych nie należała do tej pory do najbardziej zadbanych obszarów w organizacjach społecznych. Zamieszanie wokół RODO sporo zmieniło, jeśli chodzi o świadomość, ale już nie tak wiele, jeśli chodzi o praktyki: wszyscy wiedzą, że jest RODO, ale nie oznacza to bynajmniej, że go przestrzegają.… 01.02.2019 Tekst