Artykuł W imieniu organizacji prowadzących obywatelski monitoring wyborów GIODO... W imieniu organizacji prowadzących obywatelski monitoring wyborów GIODO zapraszamy na spotkanie z kandydatami na stanowisko generalnego inspektora: Edytą Bielak-Joomą i Sylweriuszem Marcinem Królakiem. Spotkanie będzie miało charakter otwarty. Odbędzie się ono 30 marca 2015 r. o godz. 16.00 w siedzibie Helsińskiej Fundacji Praw Człowieka przy ul. Zgoda 11 (6. piętro, sala konferencyjna) w Warszawie. Zdajemy sobie sprawę, że nie każdy będzie mógł skorzystać z naszego zaproszenia. Zachęcamy więc do podsyłania pytań skierowanych do kandydatów na adres fundacja@panoptykon.org. 26.03.2015 Tekst
Artykuł Czy działania studenta prawa z Austrii doprowadzą do zamknięcia programu Safe Harbour... Czy działania studenta prawa z Austrii doprowadzą do zamknięcia programu Safe Harbour? Max Schrems od kilku lat prowadzi walkę z amerykańskimi korporacjami, które łamią europejskie standardy ochrony danych osobowych. Ostatnio zakwestionował legalność transferu danych obywateli Unii Europejskiej do Stanów Zjednoczonych w ramach programu Safe Harbour. Jego zdaniem z informacji ujawnionych przez Edwarda Snowdena wynika, że informacje przekazane do USA nie są chronione w odpowiedni sposób, ponieważ swobodny dostęp do nich mają amerykańskie służby. Podniesiony przez niego problem trafił aż do Trybunału Sprawiedliwości UE. 26.03.2015 Tekst
Artykuł Już za godzinę (o 16.00) w siedzibie Helsińskiej Fundacji Praw Człowieka... Już za godzinę (o 16.00) w siedzibie Helsińskiej Fundacji Praw Człowieka (Warszawa, ul. Zgoda 11) rozpocznie się spotkanie z kandydatami na Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych: Edytą Bielak-Jomą i Sylweriuszem Marcinem Królakiem. W jego trakcie kandydaci odpowiedzą na pytania dotyczące reformy ochrony danych osobowych w Unii Europejskiej, najważniejszych problemów związanych z funkcjonowaniem Biura GIODO czy z monitoringiem wizyjnym. 30.03.2015 Tekst
Artykuł Podwójne życie programu SPOT Jak dowiedział się The Intercept, specjalny program TSA (Transportation Security Agency), czyli amerykańskiej agencji zajmującej się bezpieczeństwem na portach lotniczych i morskich, który miał wskazywać potencjalnych terrorystów wśród pasażerów, służył tak naprawdę do wyłapywania imigrantów. Kosztujący ponad 900 mln dolarów program Screening of Passengers by Observation Techniques, w skrócie SPOT, wykorzystywał instrukcje dotyczące tzw. wskaźników zachowań, do których należały m.in.: obserwacja zmęczenia, pocenie się, słabe porozumiewanie się w języku angielskim, nerwowe reakcje na pytania dotyczące statusu imigrantów, dokumentów uprawniających do pracy itp. Krytykowany od początku swego istnienia (czyli od 2007 r.) program nie tylko nie ma naukowych podstaw metodologicznych, ale także nie przynosi oczekiwanych wyników. 08.04.2015 Tekst
Artykuł Prywatność w miejscu pracy według Rady Europy Rada Europy wydała nowe rekomendacje dotyczące przetwarzania danych osobowych w miejscu pracy. Zgodnie z dokumentem, pracodawcy nie powinny w żadnych okolicznościach monitorować prywatnej korespondencji swoich pracowników. Jeżeli wprowadzana jest kontrola korzystania z Internetu w miejscu pracy, to powinno się korzystać z narzędzi prewencyjnych, jak filtry czy blokady. Pracodawca może mieć wgląd do korespondencji zawodowej pracownika, ale tylko gdy wcześniej go o tym poinformuje oraz uzasadni ważnymi względami, np. bezpieczeństwem. Rada Europy stoi też na stanowisku, że bezpośredni monitoring zachowań pracowników powinien być – co do zasady – zakazany. 08.04.2015 Tekst