Artykuł 12.01.2018 4 min. czytania Tekst Image Praca w organizacji społecznej to ciąg wyzwań – jednym z nich jest bezpieczeństwo. W niektórych aspektach zapewnienie bezpieczeństwa wynika z prawa – tak jest z ochroną danych osobowych czy przepisami BHP. Jednak bezpieczeństwo ma wiele wymiarów i warto zainwestować czas i energię w poprawianie także tych, które nie zostały uregulowane w przepisach. W programie BINGO koncentrujemy się przede wszystkim na cyfrowym i fizycznym bezpieczeństwie informacji – czyli nie tylko danych osobowych, ale też innych informacji poufnych i wrażliwych, których ochrona jest konieczna ze względu na komfort pracy zespołu i wolontariuszy, bezpieczeństwo i spokój klientek i klientów czy budowanie wizerunku organizacji. Jeśli: pracujecie w organizacji aktywnej w obszarze praw człowieka, przeciwdziałania dyskryminacji, państwa prawa, edukacji obywatelskiej lub w organizacji zajmującej się strażnictwem, zwłaszcza na poziomie lokalnej społeczności, chcecie wprowadzić w organizacji konkretną zmianę w zakresie bezpieczeństwa cyfrowego, prawnego, fizycznego, jesteście gotowi do pracy nie tylko podczas zjazdów szkoleniowych, macie w organizacji dwie osoby, które mogą pracować nad zwiększaniem jej bezpieczeństwa, program „BINGO, czyli bezpieczna organizacja” jest właśnie dla Was! Na Wasze zgłoszenie czekamy do 1 lutego 2018 r. CO? W BINGO koncentrujemy się na dwóch obszarach tematycznych: bezpieczeństwo cyfrowe i fizyczne informacji: zajmiemy się diagnozą sytuacji w organizacjach, połączymy ją też z ochroną danych osobowych (m.in. w kontekście nowego prawa ochrony danych osobowych i związanymi z tym wytycznymi dotyczącymi analizy ryzyka w przetwarzaniu danych); bezpieczeństwo prawne: zajmiemy się tym, co wolno służbom i jakie prawa przysługują organizacjom – jak zachować się w kontakcie ze służbami; oraz prawnymi zagadnieniami związanymi z ochroną danych osobowych i wdrożeniem w organizacjach rozporządzenia o ochronie danych osobowych (RODO). W programie przewidzieliśmy też moduł o pracy z „trudnym klientem” oraz – by ułatwić organizacjom wprowadzenie trwałej zmiany – moduł dotyczący wdrażania zmiany (m.in. praca z oporem). Program warsztatowy będzie zbudowany w oparciu o metody aktywne, by uczestnicy nie tylko otrzymali wiedzę niezbędną do przeprowadzenia diagnozy i wprowadzania zmian, ale też uczyli się przez doświadczenie, np. skorzystali z wybranych narzędzi. Między zjazdami przewidujemy pracę własną uczestników nad diagnozą organizacji i wdrażaniem doraźnych zmian poprawiających bezpieczeństwo. Dla wsparcia tych procesów przewidujemy również możliwość skorzystania z konsultacji ekspertów. Organizacje uczestniczące w programie będą mogły ubiegać się o przyznanie minigrantów na zakup wyposażenia lub wynagrodzenia (np. ekspertów technicznych wspierających zmianę). JAK, GDZIE I KIEDY? Uczestników i uczestniczki programu BINGO zapraszamy na trzy zjazdy (3 dni + 2 dni + 3 dni), które odbędą się w Warszawie lub jej okolicach w następujących terminach: 8-10 marca 2018 r. lub 15-17 marca 2018 r.* 26-27 kwietnia 2018 r. 7-9 czerwca 2018 r. Do uczestnictwa w BINGO zapraszamy 2 osoby z organizacji: osobę decyzyjną, która ma w organizacji możliwość podejmowania realnych decyzji operacyjnych, lidera/-kę zmiany, czyli osobę, która pokieruje wdrożeniem zmian w organizacji. Organizacje przyjęte do programu będziemy zachęcać do zaangażowania dodatkowo osoby technicznej (eksperta/-ki), która pomoże we wdrożeniu zmiany w organizacji. W zjazdach I i II wezmą udział osoby decyzyjne i liderzy zmiany; w III – liderzy zmiany i osoby techniczne, którzy otrzymają dodatkowe szkolenie techniczne. Udział w programie wymaga również pracy poza zjazdami – nad indywidualną diagnozą i strategią dla organizacji oraz wdrażania doraźnych zmian. Udział w BINGO jest bezpłatny. Gwarantujemy wyżywienie w czasie szkoleń i w razie potrzeby także zakwaterowanie. Przewidujemy możliwość ubiegania się o zwrot kosztów podróży. Jeśli chcesz wziąć udział w programie BINGO, zapoznaj się z regulaminem i wypełnij formularz zgłoszeniowy. Program BINGO finansowany jest ze środków Fundacji im. Stefana Batorego. * Aktualizacja 31.01.2018 r. Anna Obem Autorka Temat bezpieczeństwo Poprzedni Następny Newsletter Otrzymuj informacje o działalności Fundacji Twoje dane przetwarza Fundacja Panoptykon w celu promowania działalności statutowej, analizy skuteczności podejmowanych działań i ewentualnej personalizacji komunikacji. Możesz zrezygnować z subskrypcji listy i zażądać usunięcia swojego adresu e-mail. Więcej informacji o tym, jak przetwarzamy twoje dane i jakie jeszcze prawa ci przysługują, w Polityce prywatności. Zapisz się Zapisz się Akceptuję Regulamin usługi Leave this field blank Zobacz także Podcast Kiedy twarz staje się kluczem. Rozmowa z dr Magdaleną Tomaszewską-Michalak Na szczeblu europejskim trwa właśnie dyskusja o wprowadzeniu zakazu masowego rozpoznawania twarzy. Jak działa technologia rozpoznawania twarzy? Gdzie jest używana? W jakim celu sięga po nią policja i z jakimi kosztami społecznymi się wiąże? Co możemy zyskać, a co stracić, jeżeli w porę nie… 18.06.2020 Dźwięk Artykuł Blaski i cienie życia watchdoga, czyli telepatyczny sukces Panoptykonu Życie watchdoga, który – tak jak my – ma ambicję skutecznie reagować na propozycje złego prawa, nie jest usłane różami. A to ministerstwo wyznaczy krótki termin konsultacji, a to jakiś projekt umknie naszej uwadze. Zdarzają się jednak sytuacje, kiedy odnosimy sukcesy – i to telepatyczne! 27.06.2018 Tekst Podcast (Nie)bezpieczne dane. Rozmowa z Piotrem Koniecznym Kto może czuć się bezpieczny w Internecie? Jak firmy dbają o dane swoich klientów? Komu zdarzają się wycieki i jak sobie z nimi radzić? – opowiadał Piotr Konieczny, założyciel portalu Niebezpiecznik.pl, szkoleniowiec i praktyk z dziedziny cyberbezpieczeństwa. 21.03.2019 Dźwięk