Podcast 09.03.2023 1 min. czytania Dźwięk Image Kilka lat temu firma Amazon zaliczyła wizerunkową wpadkę, kiedy wyszło na jaw, że testowany przez nich system wspierający rekrutację wyraźnie dyskryminował CV kobiet. Jak zwykle w takich przypadkach okazało się, że zawinił brak refleksji nad danymi, na których uczył się rekrutacyjny algorytm. CV osób zatrudnionych w poprzednich 10 latach pochodziły przeważnie od mężczyzn, więc nowy system również preferował podobne. Branża IT uczy się na błędach i dziś wiodące firmy chwalą się algorytmami, które mają odwrotne zadanie: zmaksymalizować różnorodność. I bardzo dobrze, bo to jedyna droga, żeby zmienić genderowy i rasowy mix ludzi odpowiedzialnych za projektowanie aplikacji i usług, z jakich wszyscy korzystamy. Dlaczego to jest ważne? Bo dzisiejsze rozwiązania technologiczne – od prostych apek na po wyrafinowane systemy oparte na AI – nadal często patrzą na kobiety oczami mężczyzn. Jak przełamać błędne koło stereotypowego myślenia? O tym w rozmowie Katarzyny Szymielewicz z Olgą Kozierowską – prezeską fundacji „Sukces Pisany Szminką”. Odsłuchaj, dodaj do ulubionej aplikacji przez RSS lub obejrzyj na YouTubie. Na skróty: 00:00 Wprowadzenie 03:14 Kobiety adaptują się, by przeżyć 04:42 Zagrożenia Internetu 10:15 Świadomość w sieci 15:37 Sztuczna inteligencja powiela stereotypy 21:17 Odpowiedzialność za technologię 24:23 Zarządzanie empatią 28:47 Kto i co kształtuje kobiety? 33:15 Zakończenie Polecamy: Panoptykon: Sztuczna inteligencja non-fiction Onet: Jak wygląda podział ról w polskiej rodzinie? "Dzisiaj tradycja to niesprawiedliwość" Hans Rosling: Factfulness. Dlaczego świat jest lepszy niż myślimy… Panoptykon 4.0: Sztuczna inteligencja non-fiction. Rozmowa z Agatą Foryciarz Podobają ci się nasze podcasty? Pomóż nam dalej tworzyć wartościowe treści. Wpłać darowiznę na konto Fundacji Panoptykon i przekaż 1,5% podatku (KRS: 0000327613). Działania organizacji w latach 2022–2024 dofinansowane z Funduszy Norweskich w ramach programu Aktywni Obywatele – Fundusz Krajowy. Audio file Aleksandra Iwańska Autorka Temat algorytmy dyskryminacja Poprzedni Następny Newsletter Otrzymuj informacje o działalności Fundacji Administratorem twoich danych jest Fundacja Panoptykon. Więcej informacji o tym, jak przetwarzamy dane osób subskrybujących newsletter, znajdziesz w naszej Polityce prywatności. Zapisz się Zapisz się Akceptuję Regulamin usługi Zobacz także Artykuł EDPS, PE i OBWE apelują o ograniczenia dla reklamy śledzącej „Przetwarzanie danych najbardziej wrażliwych grup, np. dzieci, może mieć nieprzewidywalne skutki dla całego pokolenia” – pisze Europejski Inspektor Ochrony Danych Wojciech Wiewiórowski i domaga się wprowadzenia do aktu o usługach cyfrowych (DSA) ograniczeń dla śledzącej reklamy. 21.03.2022 Tekst Artykuł Twoje social media. Sprawdzamy je po roku od przyjęcia nowej konstytucji Internetu Akt o usługach cyfrowych (DSA) miał zmienić zasady gry, zwłaszcza na największych platformach internetowych, czyli VLOP-ach. Przyjrzeliśmy się, co w rok od przyjęcia DSA zmieniło się w działaniu systemów rekomendacyjnych trzech platform: YouTube’a, Facebooka i TikToka. 23.10.2023 Tekst Podcast Jak działa reklama w Internecie? Rozmowa z Maciejem Zawadzińskim Czy to my kupujemy w Internecie, czy nas kupują? Kto i z kim handluje naszymi danymi? Czy powinniśmy się tego obawiać? Jak zapytać, żeby dostać odpowiedź kto i co o nas wie? Zapraszamy w podróż po zapleczu Internetu w towarzystwie Macieja Zawadzińskiego, prezesa i współzałożyciela software house’u… 07.11.2018 Dźwięk